חמישה תפקידים תחת שם אחד: מה עושה בפועל Legal Engineer

איור: חמש צנצנות זהות עם אותה תווית ריקה ותוכן שונה לגמרי בכל אחת, כמשל לתואר Legal Engineer שמסתיר מאחוריו חמישה תפקידים שונים

התואר Legal Engineer מופיע היום במודעות דרושים של ספקי ליגל-טק ושל מחלקות משפטיות, אבל מאחוריו מסתתרים תפקידים שונים מאוד. אלי מינן, שהייתה ה-Legal Engineer הראשונה בחברת Wordsmith, מציעה מפה של חמישה סוגים, וקובעת ש"התואר לבדו כמעט לא אומר לך דבר".

ארבעה תפקידים אצל הספק, אחד בפנים

הפוסט, שפורסם ב-17 בספטמבר בניוזלטר Legal Engineering 101, הוא החלק השני בסדרה של מינן על המקצוע. מינן הגיעה מ-Legal Ops ומפעילה לוח משרות בתחום. ניתוח קודם שלה על מסלולי קריירה בחברות שנבנו סביב AI סיקרנו באוגוסט. ההגדרה שלה למקצוע פשוטה: Legal Engineer ממפה תהליך משפטי ואז בונה בעצמו את הפתרון. על אסוציאייטים ממשרדים גדולים שעוברים לתפקידי Legal Engineer ב-Harvey וב-Legora דיווחנו באותו חודש.

ארבעה מתוך חמשת הסוגים עובדים אצל ספקים:

  • GTM (Go-to-Market): צמוד למכירות. מנהל שיחות גילוי, ממפה תהליכי עבודה של לקוחות פוטנציאליים, בונה הוכחות היתכנות ופיילוטים ומציג הדגמות. הבנייה כאן נועדה להוכיח ערך לפני חתימה.
  • Post-Sales: אחראי על ההטמעה אחרי החתימה. מגדיר את הפלטפורמה, בונה תהליכי עבודה, מחבר כלים חיצוניים, מדריך משתמשים ודוחף לאימוץ, לרוב בקשר ארוך עם לקוח אחד.
  • Product: עובד לצד צוותי המוצר וההנדסה ומביא את ההקשר המשפטי. מריץ הערכות, בונה מאגרי בנצ'מרק, בודק מודלים, מאתר מקרי קצה ומשפיע על מפת הדרכים.
  • Forward Deployed: משובץ אצל הלקוחות הגדולים או המורכבים ביותר ובונה עבורם תהליכים, אינטגרציות ואבות טיפוס בהתאמה אישית. לפי מינן, העבודה עמומה, לחוצה לעתים קרובות ומשתנה מלקוח ללקוח ומשבוע לשבוע.

הסוג החמישי הוא ה-Legal Engineer הפנים-ארגוני, שלעתים קרובות משמש גם בתפקיד Legal Ops. הוא משפר את התפעול של המחלקה המשפטית עצמה: קליטת פניות, אוטומציות, דיווח ומערכות ידע. בניגוד לעמיתיו אצל הספקים, הוא נשאר הבעלים של מה שבנה לאורך זמן, כולל התקלות.

לא ותק, אלא מה מחזיקים

ההבחנה בין הסוגים אינה בדרגת הבכירות. מינן מציעה כמה צירים להשוואה: מה בונים ובשביל מי, כמה מגע עם לקוחות וכמה זמן בפגישות, האם יש יעדים מסחריים, כמה זמן נשארים אחראים למערכת אחרי ההשקה, רמת העמימות והקצב, העומק הטכני הנדרש ומורכבות בעלי העניין.

ההמלצה שלה למי ששוקל תפקיד כזה: "אל תבחרו לפי התואר". במקום זאת היא מציעה לקרוא את תיאור האחריות ולשאול שאלות קונקרטיות. מה אבנה ומי ישתמש בזה? כמה זמן אהיה אחראי למערכת? איך ימדדו אותי? האם יש יעד מכירות? מה קורה אחרי ההשקה? היא ממליצה גם לזהות בכנות מה מעייף, למשל הצגה מול קהל, תחזוקה או עמימות, ולהריץ לפחות שלוש מודעות אמיתיות דרך תבנית פרומפט שהיא מצרפת לבדיקת התאמה.

בינתיים באקדמיה: Legora מגיעה לאסיה

באותו שבוע הגיעה ידיעה מהצד של ההכשרה. לפי Legal IT Insider, בית הספר למשפטים Yong Pung How של אוניברסיטת סינגפור לניהול (SMU) הצטרף ב-9 בספטמבר לתוכנית Legal AI Scholars של Legora, והוא המוסד הראשון באסיה שעושה זאת. סגל הפקולטה מקבל רישיונות והדרכה על הפלטפורמה, והגישה אמורה להתרחב לסטודנטים ולקורסים ככל שהכלי ישולב בהוראה.

לפי הדיווח, בתוכנית משתתפים גם בתי הספר למשפטים של Northwestern, University of Chicago, Cornell, University of Texas, Boston University ו-University of San Francisco. הדיקנית, פרופ' לי פיי וואן, אמרה שהסטודנטים יעסקו במקצוע שבו AI "אינו אופציונלי אלא בסיסי", והוסיפה שבית הספר קבע מנגנונים כדי לשמור על מיומנויות משפטיות בסיסיות ועל שיקול דעת אתי.

עוד בנושא

מקורות

פסיקה ורגולציה לפני שהן מגיעות אליכם מהלקוח

גיליון חודשי אחד, למשפטנים שרוצים לדעת מה נפסק, מה השתנה ברגולציה, ומה זה משנה לעבודה שלהם בפועל. בלי ספאם, וניתן להסיר את ההרשמה בכל עת.